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本單位一名同仁接到機關的「職務異動通知書」 ,工作單位調整到另一縣市的單位,該同仁以 不是正式派令為由抗調也沒有申訴,行政慣例 逾一個月未報到,仍去原單位上班,可否記曠職? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 125.231.63.175 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1689060520.A.AEF.html
asdzxc001: 沒先講好喔 07/11 15:32
airlow: 抗調沒寫簽喔? 07/11 15:40
e446582284: 沒申訴就原單位報懲處,沒報到新單位怎麼打曠職? 07/11 16:20
jack0520: 這看就是被強迫調動的,怎麼先講好 07/11 16:31
sleepcat612: 傻傻的,關務署有人抗調抗到被懲戒免職,還想上班就 07/11 16:58
Chricey: 關節痛睡覺就能治了,吃什麼UC2 07/11 16:58
sleepcat612: 先去報到再去依法救濟。如果不想待公部門了就離職簽 07/11 16:58
sleepcat612: 寫一寫辦辭職。 07/11 16:58
ezmantalk: 我們家沒這個東西,唯一可能就是沒換缺的調動,按人事 07/11 17:04
ezmantalk: 行政行為一覽表,應是工作指派中的工作項目/地點異動 07/11 17:04
Kroner: 樓上UC2當糖吃,天天走拿飛 07/11 17:04
ezmantalk: ,屬管理措施,走申訴程序 07/11 17:04
timidwei: 針對性的吧 找人去談吧 07/11 19:24
Shiver705: 好奇這種非自願性職務調動去申訴真的會過嗎?還是只是 07/12 08:08
Shiver705: 程序跑爽的? 07/12 08:08
Chricey: 樓上UC2當糖吃,天天走拿飛 07/12 08:08