1000有沒有用不是你我決定 對領日薪的人來說 住院薪水就是0 1000可能是一家人一天的生活費 今天實支再高也不會賠他的薪水損失 你要他怎麼辦? 風險自留? 今天2000多/年就可以確保住院的薪水補貼 有何不可 再來 不要再製造對立了 實支和定額對保險公司來說根本沒有哪個比較賺 實支看起來好像槓桿比定額高很多 那只是因為你忽略了高額度的理賠率 所以看起來”好像”定額槓桿低 但實際兩者是差不多的 結論 我認為足額的實支非常重要 但在計畫數有限的情況 對部分保戶來說 犧牲一些上限額度換取一些定額額度是更適合的 ---- Sent from BePTT on my iPhone 11 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.200.24.17 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Insurance/M.1730814816.A.5A8.html 兩者不衝突吧? 2000多/年買一個薪水補貼 額外補償 槓桿也不會太差? ※ 編輯: bombomtom (1.200.24.17 臺灣), 11/05/2024 22:49:01